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        立足崗位謀創(chuàng)新 多措并舉降成本

        • 發(fā)布時(shí)間:2024-03-04
        • 信息來(lái)源:運(yùn)營(yíng)公司
        • 作者:黃升
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               自李基信勞模和工匠人才創(chuàng)新工作室成立以來(lái),在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和工會(huì)的具體指導(dǎo)下,以李基信為領(lǐng)銜人,嚴(yán)格按照自治區(qū)級(jí)工作室建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),在電子板卡、工裝技改、創(chuàng)新發(fā)明等領(lǐng)域持續(xù)深耕發(fā)力,團(tuán)隊(duì)成員思想上再加壓、技術(shù)上再提升,圓滿完成各項(xiàng)技術(shù)攻關(guān)和創(chuàng)新工作,為公司全面推進(jìn)降本增效貢獻(xiàn)力量。

              以技術(shù)攻關(guān)帶動(dòng)技術(shù)創(chuàng)新。黨的二十大報(bào)告指出:“必須堅(jiān)持科技是第一生產(chǎn)力、人才是第一資源、創(chuàng)新是第一動(dòng)力”。作為公司“高、精、尖”人才的聚集地,工作室始終秉承“守正創(chuàng)新,人本致遠(yuǎn)”的企業(yè)價(jià)值觀,堅(jiān)持創(chuàng)新是帶動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的第一動(dòng)力,充分發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì),以公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的重點(diǎn)難點(diǎn)問題為切入點(diǎn),積極研究解決辦法,想對(duì)策、出點(diǎn)子。對(duì)于影響生產(chǎn)的技術(shù)難題,工作室堅(jiān)決緊盯不放、狠咬不松,主動(dòng)“啃”最硬的骨頭,幫助公司解決了多項(xiàng)“卡脖子”技術(shù)問題。過去的一年,工作室開展“一種用于GAD102雙面警示燈的低電量報(bào)警裝置”“一種提高固定式架車機(jī)作業(yè)安全的監(jiān)控裝置”“鐵鞋安全聯(lián)鎖報(bào)警系統(tǒng)設(shè)計(jì)”等13項(xiàng)QC質(zhì)量攻關(guān)和創(chuàng)新課題研究,成功申請(qǐng)國(guó)家實(shí)用新型專利3項(xiàng)。 

               以成果轉(zhuǎn)化助力降本增效。降本增效是公司高質(zhì)量發(fā)展的必由路徑,工作室始終將創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化落地作為主抓、首抓工作,以成果轉(zhuǎn)化助力公司降本增效。2023年,工作室開展了“一種工程車過渡車鉤拆裝工裝”“不落輪鏇床側(cè)壓輪防磨損工裝”“一種用于地鐵列車與TF2000HD不落輪鏇床對(duì)位的可視化聯(lián)控裝置”等一系列創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化工作,最大限度將創(chuàng)新技術(shù)轉(zhuǎn)化為企業(yè)生產(chǎn)力。其中,工作室自主研發(fā)設(shè)計(jì)的“一種工程車過渡車鉤拆裝工裝”已全面推廣應(yīng)用至南寧軌道交通1-5號(hào)線共計(jì)5條線路,解決了拆裝過渡車鉤過程中的安全隱患,提高檢修作業(yè)效率,降低作業(yè)取證等用人成本,真正實(shí)現(xiàn)圖紙“走出”工作室,對(duì)策落實(shí)生產(chǎn)。此外,工作室還通過開展電子板卡自主維修,克服了廠家不提供維修資料等技術(shù)封鎖的困難,成功修復(fù)電客車各類部件共計(jì)147種,2023年間接為公司創(chuàng)造和節(jié)約運(yùn)營(yíng)成本超過200萬(wàn)元。

               以技能提升推動(dòng)隊(duì)伍建設(shè)。技術(shù)工人隊(duì)伍是支撐中國(guó)制造、中國(guó)創(chuàng)造的重要力量。工作室充分發(fā)揮人才小高地優(yōu)勢(shì),積極推進(jìn)公司產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè),激勵(lì)廣大勞模和工匠人才發(fā)揮示范帶頭作用,提高在崗職工技能素質(zhì),培養(yǎng)更多高技能人才。對(duì)內(nèi),工作室積極營(yíng)造“比、學(xué)、趕、幫、超”的氛圍,引導(dǎo)廣大員工樹立爭(zhēng)先、爭(zhēng)優(yōu)的理念,通過“師徒帶教”方式,并結(jié)合輪訓(xùn)、技能評(píng)估等方法開展多元化培訓(xùn),精準(zhǔn)培養(yǎng),實(shí)實(shí)在在提高員工技術(shù)技能和創(chuàng)新能力,為公司的快速發(fā)展提供人才支撐和保障。對(duì)外,工作室鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員積極參加各類技術(shù)比武,拼技術(shù)、爭(zhēng)一流,一方面不斷提高員工眼界,提升自身技術(shù)水平;另一方面引導(dǎo)員工積極向上,形成良性競(jìng)爭(zhēng)。過去的一年,工作室團(tuán)隊(duì)核心成員梁京明榮獲2023年西部陸海新通道建設(shè)全國(guó)引領(lǐng)性勞動(dòng)和技能競(jìng)賽——“優(yōu)服務(wù)、壯產(chǎn)業(yè)”技能大賽電子技術(shù)項(xiàng)目第三名、2023年南寧市職工職業(yè)技能大賽-維修電工比賽第三名;在“桂有技能、產(chǎn)業(yè)振興”廣西職工職業(yè)技能大賽中,李基信獲鉗工項(xiàng)目第三名,張杰獲可編程序控制系統(tǒng)設(shè)計(jì)師賽項(xiàng)第五名。

               以典型宣傳弘揚(yáng)勞模精神。工作室匯聚了眾多的“高、精、尖”技術(shù)人才,他們是公司的寶貴財(cái)富,為大力弘揚(yáng)勞模精神、勞動(dòng)精神、工匠精神,對(duì)于技術(shù)一流的人才或創(chuàng)新團(tuán)隊(duì),工作室高度重視、擴(kuò)大影響,充分利用內(nèi)外部宣傳平臺(tái)加強(qiáng)先進(jìn)典型宣傳,引導(dǎo)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)追求“精益求精”的工匠精神,鼓勵(lì)員工在平凡的工作中創(chuàng)造不平凡的業(yè)績(jī)。此外,工作室還積極在行業(yè)內(nèi)宣傳推廣創(chuàng)新項(xiàng)目,如工作室自主研發(fā)設(shè)計(jì)“一種用于地鐵列車與TF2000HD不落輪鏇床對(duì)位的可視化聯(lián)控裝置”項(xiàng)目成功在2023年全國(guó)交通建設(shè)行業(yè)職工崗位創(chuàng)新成果云上展覽,并獲中國(guó)海員建設(shè)工會(huì)全國(guó)委員會(huì)頒發(fā)的參展證書。下一步,李基信勞模和工匠人才創(chuàng)新工作室將挺膺擔(dān)當(dāng),把“暢通綠色出行、暢享品質(zhì)生活、暢達(dá)壯美都市”的企業(yè)使命扛在肩上,以建設(shè)國(guó)家級(jí)工作室為目標(biāo),堅(jiān)持“強(qiáng)科技、育人才”的戰(zhàn)略方向,努力打造成為自治區(qū)級(jí)一流工作室,為實(shí)施制造強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略貢獻(xiàn)力量。